商傳媒｜記者責任編輯／綜合外電報導
蘋果近期爆發自生成式AI時代以來最劇烈的人事震盪，根據科技媒體《Wccftech》報導，原本領導蘋果AI團隊多年的高階副總裁詹納安德里亞（John Giannandrea）宣布離職，將由前微軟與Google DeepMind的AI研究員蘇布拉馬尼亞（Amar Subramanya）接棒，負責主導未來包括Siri升級在內的AI戰略與產品方向，直接向蘋果軟體工程資深副總裁費德里吉（Craig Federighi）報告。
這項任命不僅代表蘋果對AI團隊進行重組與加碼，更凸顯其在生成式AI領域面臨的內外壓力與激烈競爭，尤其是來自OpenAI與Google的雙重夾擊。
蘋果執行長庫克（Tim Cook）發表聲明，費德里吉將整合更多AI開發資源與領導權限，新任AI主管蘇布拉馬尼亞正式加入後，將推進蘋果核心語音助理Siri的AI個人化升級，預計2026年正式推出全新版本。蘇布拉馬尼亞在微軟任職期間參與多項AI工程，是自然語言處理與機器學習領域的技術專家，其加入被外界視為蘋果試圖突破「Siri停滯」窘境的關鍵轉折。
據先前報導，蘋果將大膽引入Google旗下的Gemini大型語言模型（LLM）作為Siri新架構的雲端基礎，傳聞該模型擁有高達1.2兆參數，規模遠遠超過蘋果目前自研的15億參數語音模型。這項合作將使蘋果每年向Google支付超過10億美元技術使用費，也象徵蘋果在自研AI基礎技術仍需外援；此外，Google目前每年也向蘋果支付200億美元，以確保Google持續成為Safari與其他蘋果服務的預設搜尋引擎。
更令人關注的是，蘋果正面臨嚴重的人才流失。根據《彭博》科技記者葛曼（Mark Gurman）爆料，OpenAI在短短一個月內，已從蘋果挖走超過40名工程師，其中包含：
- 前蘋果製造設計專家Matt Theobald
- 人機介面設計領軍人物Cyrus Daniel Irani
- 傳聞中「iPhone Air」的設計總監Abidur Chowdhury，也已轉往另一家未具名AI新創公司
這些高階人才多半轉往OpenAI近期收購的設計公司LoveFrom.io，該公司由蘋果前設計總監Jony Ive創立，目前正積極打造一款傳聞中的「iPhone Killer」裝置：無螢幕、口袋型、由AI主導的人機互動新形態產品。
蘋果過去幾年在AI戰場相對低調，專注於裝置端模型與個資隱私，然而隨著OpenAI、Google、微軟等競爭對手全速發展雲端AI平台並搶占用戶入口，蘋果不得不加速調整策略。這次高層更替與戰略重組標誌著蘋果正式進入「AI強化期」，未來可能會有下列戰略：
- Siri進化 將引入更自然的語音互動與任務推理能力
- 裝置AI整合 結合iPhone、Vision Pro等設備進行AI強化
- 與Google合作深化 暫時補齊自研技術的空窗期
- 自研模型復甦？中長期仍不排除回歸自研路線，以鞏固核心技術自主性
